Công chức loại C là gì, có những ngạch nào, lương bao nhiêu?

Công chức loại C là gì?

Công chức được phân loại như sau:

1 – Phân loại theo trình độ đào tạo gồm có:

1. a) Công chức loại A là những công chức có trình độ đào tạo chuyên môn từ bậc đại học trở lên;
2. b) Công chức loại B là những công chức có trình độ đào tạo chuyên môn ở bậc trung học chuyên nghiệp, cao đẳng;
3. c) Công chức loại C là những công chức có trình độ đào tạo chuyên môn ở bậc sơ cấp;
4. d) Công chức loại D là những công chức có trình độ đào tạo chuyên môn ở bậ dưới sơ cấp.

2 – Phân loại theo vị trí công tác gồm có:

1. a) Công chức lãnh đạo (chỉ huy và điều hành);
2. b) Công chức chuyên môn nghiệp vụ.

Phân loại công chức, viên chức loại C

Những ngạch công chức của công chức loại C được quy định tại Bảng 2 ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, được sửa đổi, bổ sung bởi Điểm đ Khoản 2 Điều 1 Nghị định 17/2013/NĐ-CP, theo đó:

Nhóm 1 (C1):

Nhóm 2 (C2):

Nhóm 3 (C3): Ngạch kế toán viên sơ cấp

Trên đây là tư vấn về những ngạch công chức của công chức loại C. Để biết thêm thông tin chi tiết bạn nên tham khảo tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP. Mong rằng những tư vấn của chúng tôi sẽ giúp giải đáp được những vướng mắc của bạn. 

Căn cứ theo quy định tại Khoản 8 Điều 4 Nghị quyết 70/2018/QH14 thì mức lương cơ sở mới từ ngày 01/7/2019 là 1,49 triệu đồng.

Và theo Bảng 3 Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước do Chính phủ ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP thì mức lương của viên chức loại C từ ngày 01/7/2019 sẽ được tính như sau:

Mức lương trên áp dụng đối với viên chức loại C nhóm 1, nhóm 2 và nhóm 3 dưới đây:

– Nhóm 1 (C1):

– Nhóm 2 (C2): Ngạch nhân viên nhà xác

– Nhóm 3 (C3): Ngạch Y công

Trên đây là nội dung quy định về mức lương của viên chức loại C từ ngày 01/7/2019. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn nên tham khảo thêm tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP.